Повысить безопасность труда работающих, вывести эффективность комплексных мероприятий по охране труда на качественно новый уровень можно только при создании работающей системы СУОТ на предприятии. Попробуем разобраться, как функционирует современная система управления охраной труда в Пущино?
Центры менеджмента СУОТ
В нынешних условиях развития рыночной экономики в Пущино с каждым годом увеличивается численность, преимущественно, частных предприятий. Естественно, изменения в экономической сфере хозяйствования вынуждают к некоторой трансформации системы менеджмента по охране труда.
В современных условиях в указанном райцентре Московской области сформировались следующие центры управления охраной труда: государственный (неадминистративный); менеджмент со стороны руководства; управление со стороны работающих на предприятии.
Цели СУОТ в Пущино
Важнейшими задачами системы управления охраной труда в Пущино, которые вытекают из необходимости обеспечения должной охраны труда на предприятиях, является предотвращение нежелательных эпизодов производственного травматизма и случаев возникновения профзаболеваний. Кстати, и те и другие факты нарушения охраны труда фиксируются в результате работы технологического оборудования при взаимодействии работающих с условиями труда, поэтому сверхзадачи СУОТ в Пущино можно было бы сформулировать следующим образом:
- обеспечение безопасности техпроцессов на производствах, безаварийной работы оборудования, безопасности нахождения в зданиях во время работы, использование СИЗ;
- соблюдение санитарно-гигиенических условий труда, в т. ч. оптимального режима труда и отдыха, организация медицинского обслуживания;
- организация мероприятий по сертификации, лицензированию, страхованию, профессиональный отбор работающих по категориям профессий;
- совершенствование нормативной базы и информационная пропаганда работающих касательно вопросов охраны труда.
Как видим, порядок организации системы управления охраной труда в Пущино Московской области, как и в любом другом регионе Российской Федерации, подчиняется единому принципу. На разработку и внедрение СУОТ влияет множество факторов, в том числе область деятельности предприятия (организации), выпускаемая продукция и спектр услуг, оборудование и технология выполнения производственных процессов, а также СИЗ и средства коллективной защиты работающих, накопленный опыт деятельности в сфере охраны труда.