Система управления охраной труда

Менеджеры компании с радостью ответят на ваши вопросы и произведут расчет стоимости услуг и подготовят индивидуальное коммерческое предложение.
Задать вопрос

Организация системы управления охраной труда от компании «Эталон-АРМ»

Действующее законодательство выставляет высокие требования к работодателям по охране труда. Это необходимо для обеспечения безопасности персонала и снижения риска производственных травм.

Основным инструментом обеспечения безопасного функционирования предприятия и производства является грамотная организация охраны труда на предприятии, которая представляет собой комплекс конкретных мероприятий, внедряемых и проводимых в течение определенного периода. Используемые современные методы по СУОТ дают желаемые результаты только при профессиональном и последовательном их применении.

Основные задачи и цели системы

СУОТ – эффективная система, которая может принести реальную прибыль. Компания «Эталон-АРМ» оказывает услуги по разработке функциональной системы для конкретной организации в строгом соответствии с действующими законодательными нормами и ГОСТами: ГОСТ 12.0.230-2007, Р 12.0.007-2009 и т.д.

Процесс создания подразумевает на первоначальном этапе объективный анализ деятельности организации, политику ее развития и другие важные моменты и особенности. В планировании и при реализации оптимальных решений, которые касаются охраны труда, должны участвовать все подразделения компании. Организация охраны труда на предприятии осуществляется на основании информации, полученной в результате анализа текущих условий.

Можно выделить несколько основных задач системы:

  • отбор на имеющиеся рабочие места, которые требуют определенной квалификации и навыков, кандидатов, полностью отвечающих требованиям работодателя;

  • проведение грамотного обучения конкретным специальностям, методам эффективной работы, которые помогают обезопасить себя от негативных факторов на производстве;

  • освещение основных вопросов по охране труда среди работников организации;

  • обеспечение предельно возможной безопасности всех технологических процессов, санитарно-гигиенических условий, оптимального режима отдыха персонала;

  • обеспечение наличия всех требуемых средств защиты: индивидуальных и коллективных;

  • проведение необходимой аттестации и инструктажей;

  • создание комфортных условий труда, которые помогают увеличить производительность и рентабельность конкретной организации.

Разработка СУОТ: этап и особенности

Любой комплекс мероприятий и работ по созданию СУОТ на предприятии в Туле начинается с приказа руководителя. Целесообразно связаться со специалистами компании «Эталон-АРМ», которые предоставят полноценную консультацию по вопросам организации системы и дадут ценные рекомендации.

Созданная комиссия начинает разработку СУОТ с учетом специфики и особенностей производственной или другой деятельности предприятия. Процесс включает в себя несколько этапов:

  1. Определяются рабочие места, которым необходимо присвоить класс опасности, проводиться объективная оценка условий труда рабочих и присвоение предприятию конкретного вида профессионального риска.

  2. Определяются основные методы для конкретной организации, которые помогут исключить риск возникновения угрозы здоровью персоналу.

  3. Составление проекта по внедрению СУОТ, где прописывается политика компании в области охраны труда.

  4. Оборудование рабочих мест согласно действующим нормам безопасности. Особое внимание уделяется местам, которым присвоен класс опасности.

  5. Определяется размер компенсации работникам, которые пострадали в результате несчастных случаев на производстве.

  6. Согласование и утверждение разработанной системы.

Созданная система управления охраной труда должна выполнять следующие функции:

  • распределение основных обязанностей по охране труда. Если в компании насчитывается более 50 сотрудников, то присутствует необходимость в наличие штатного специалиста. Целесообразно в определенных случаях: анализ действующей системы, проведение обучения и т.д. воспользоваться услугами «Эталон-АРМ»;

  • аттестация, подготовка и обучение работников. Каждый новый сотрудник, который нанимается на рабочее место, связанное с определенным риском, должен пройти первичный инструктаж. Каждые полгода должен проводиться повторный инструктаж для сотрудников, чья работа связана с большой опасностью. Если на предприятии происходит закупка нового оборудования, то возникает необходимость проведения обучения по использованию и изменениям условий труда – внеплановый инструктаж;

  • доступность и актуальность сведений и информации по ОТ. Все сотрудники предприятия должен быть в курсе введенной или измененной системы управления охраной труда. Листовки, объявления или издания помогут оповестить работников.

  • ведение требуемой документации. Современный руководитель любого предприятия нередко сталкивается с проблемой грамотного составления документов по охране труда. Грамотное ведение документации помогает обеспечить оптимальное планирование и эффективное функционирование основных процессов на предприятии.

Система управления охраной труда предполагает ведение большого количества документов, включая грамотно созданные должностные инструкции, решения комиссий по внедрению, политика компании, инструкции, коллективный договор, журналы по учету проводимых мероприятий и результатов проведения аттестации, инструктажа и т.д.

Основные мероприятия

СУОТ предполагает проведение ряда обязательных мероприятий:

  • регулярный и профессиональный инструктаж всех работников компании с учетом особенностей детальности предприятия в целом и конкретного рабочего места;

  • повышение квалификации персонала, а также специалистов ТО;

  • на некоторых предприятиях требуется осуществлять постоянный контроль над содержанием в крови наркотических веществ и алкоголя;

  • приобретение и раздача средств коллективных и индивидуальной защиты, если это мероприятие предусмотрено для конкретной деятельности нормами законодательства;

  • грамотная организация оптимальных, безлопастных и комфортных условий труда;

  • другие работы.

Если на предприятие не внедрена система управления охраной труда, то возможно наложение штрафных санкций, размер которых может достигать 200 000 рублей. Инспекторы от контролирующих органов обязательно анализируют внутреннюю документацию, при этом определяют: создана ли СУОТ для галочки или действительно является эффективной и оптимальной для конкретной организации. Над разработкой функциональной системы особенно должны задуматься руководители предприятий, чья деятельность связана с высокими рисками для здоровья и жизни человека.

Мероприятия, которые помогают решить основные проблемы предприятия по ТО

Специализированная компания «Эталон-АРМ» ориентируется на потенциальных клиентов, поэтому предлагает комплекс услуг по СУОТ, среди них можно выделить:

  • профессиональный и независимый аудит системы ОТ и тщательный анализ имеющейся документации;

  • изучение особенностей и специфики производственных процессов конкретной организации, которая выступает в роли заказчика. На основании анализа специалисты разрабатывают программу и систему управления охраной труда, включая работы по определению политики, создание требуемых положений, утверждение программы по инструктажу и аттестации и т.д.;

  • организация работы инженера или специалиста по ОТ и определение подчиненности с другими подразделениями организации;

  • организация системы управления охраной труда подразумевает обеспечение безопасных условий для трудовой деятельности;

  • грамотная и профессиональная организация процесса обучения по ОТ, противопожарной безопасности, противопожарной безопасности и т.д.;

  • проведение текущих и вводных инструктажей с соответствующими нормами законодательства и другие услуги.

ООО «Эталон-АРМ» проводит подготовку и процесс обучения как в очной, так и в заочной форме. Организация обладает всеми необходимыми лицензионными и разрешительными документами на проведение работ по СУОТ. В арсенале компании есть собственная аккредитованная лаборатория.

«Эталон-АРМ» обладает большим опытом в создании и реализации эффективной СУОТ. Система предоставляет возможность решить основные стратегические вопросы конкретного предприятия.

Некоторые организации, пытаясь сэкономить, осуществляя попытки самостоятельно разработать и внедрить СУОТ. Этот процесс требует большого опыта и специализированных знаний, поэтому попытки нередко приводят к возникновению нежелательного ущерба.

Для оптимизации производства, увеличения прибыли и для обеспечения безопасности рекомендуется воспользоваться услугами ООО «Эталон-АРМ».

Заказать услугу
Оформите заявку на сайте, мы свяжемся с вами в ближайшее время и ответим на все интересующие вопросы.
Вернуться к списку