Внеплановый инструктаж

Автор:

Калмыков Сергей Анатольевич
Образование высшее. Закончил Одесское высшее инженерно-морское училище.

Внеплановый инструктаж по охране труда - это мероприятие, проводимое внезапно для проверки знаний работников по вопросам безопасности и здоровья на рабочем месте. Он может быть проведен как после возникновения опасной ситуации, так и в связи с изменением условий работы или появлением новых рисков и опасностей. В этой статье мы расскажем, как правильно организовать проведение внепланового инструктажа по охране труда и какие вопросы следует рассмотреть.

1. Определите цели и задачи. Цель проведения внепланового инструктажа - это проверка знаний и навыков работников по вопросам охраны труда. Задачи могут быть различными, например, предотвращение возникновения аварийных ситуаций и т.д.
2. Определите аудиторию. Аудитория внепланового инструктажа - это работники, занятые на определенном рабочем месте или в определенной профессиональной группе. Важно определить, какие работники будут подвергнуты инструктажу, и какие вопросы им будут заданы.
3. Разработайте программу инструктажа. Программа инструктажа должна включать в себя вопросы по основным аспектам охраны труда, которые касаются конкретной профессии и рабочего места. Кроме того, программа может включать в себя практические задания и тестирование работников.
4. Проведите инструктаж. Проведение внепланового инструктажа может быть организовано как индивидуально, так и в группах. Важно провести инструктаж внезапно, чтобы проверить знания работников в реальной ситуации.
5. Проверьте усвоение материала. После проведения внепланового инструктажа нужно проверить, насколько работники усвоили материал. Это можно сделать через тестирования или практических заданий. Если работник не прошел инструктаж или не справился с заданием, ему следует дополнительно объяснить правила и требования охраны труда.
6. Оформите документацию. Важно оформить документы по проведенному внеплановому инструктажу, включая запись о проведении, список работников, прошедших инструктаж, протоколы проверки знаний и т.д. Эта документация позволит контролировать процесс проведения инструктажей и сохранить историю знаний и навыков работников по вопросам охраны труда.
7. Анализируйте результаты инструктажа. После проведения внепланового инструктажа важно проанализировать результаты и сделать выводы. Если были выявлены проблемы или необходимость в дополнительном обучении, их нужно устранить.

Кроме того, для эффективного проведения внепланового инструктажа по охране труда важно соблюдать ряд правил:

• Проводить инструктаж регулярно.
• Оповещать работников о проведении инструктажа заранее, чтобы они могли подготовиться.
• Проводить инструктаж только опытными специалистами.
• Следить за безопасностью проведения инструктажа и соблюдением мер предосторожности.
• Оценивать эффективность проведенного инструктажа и делать выводы.

В заключение, проведение внепланового инструктажа по охране труда является неотъемлемой частью работы любого предприятия, организации или учреждения. Он помогает не только контролировать знания и навыки работников, но и улучшать условия работы, предотвращать аварии и несчастные случаи, а также повышать эффективность труда. Правильно организованный инструктаж - залог безопасности и процветания вашего бизнеса.